Caso práctico Tema 20 la Oficina de Habilitación: gestión de nóminas y Seguridad Social de los empleados públicos


CASO PRACTICO CUERPO AYUDANTES INSTITUCIONES PENITENCIARIAS
Carlos, funcionario del Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias, trabaja en la oficina de Habilitación del Centro penitenciario XXX. A lo largo del año se le presentan diferentes situaciones y consultas a las que debe dar respuesta.

Conteste a las siguientes preguntas:



( 1 )* Sin que consten otras ausencias durante el año, el Funcionario Armando, también del Cuerpo de Ayudantes, por encontrarse con una fuerte gripe, no ha prestado servicio durante cuatro días seguidos en el mes de mayo, presentando la documentación que normativamente resulta necesaria en la oficina de Personal. Dejando al margen posibles retribuciones no fijas o variables, ¿Qué retribuciones le corresponderán durante los días de ausencia?:
A .- No constando más días de ausencia a lo largo del año, durante los días que ha faltado le corresponderán las mismas retribuciones que si hubiera estado trabajando.
B .- El 50% de las retribuciones tanto básicas como complementarias, como de la prestación de hijo a cargo, en su caso, desde el primer al tercer día de ausencia y el setenta y cinco por ciento para el cuarto día.
C .- El 75% de las retribuciones tanto básicas como complementarias, como de la prestación de hijo a cargo, en su caso, durante los cuatro días.
D .- El 50% de las retribuciones tanto básicas como complementarias, como de la prestación de hijo a cargo, en su caso, durante los cuatro días.
RESPUESTA CORRECTA RESPUESTA INCORRECTA

( 2 )* El 1 de septiembre se reincorpora al servicio José, funcionario del Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias que venía disfrutando de una licencia para asuntos propios de tres meses, ¿con qué documentación debe justificarse su alta en nómina?:
A .- Acuerdo de licencia o permiso, según modelo F.17R, y formalización de la toma de posesión en el puesto de trabajo, según modelo F.2R.
B .- Acuerdo de licencia o permiso, según modelo F.17R, y certificación expedida por el órgano competente acreditativa de la fecha de incorporación
C .- Certificación expedida por el órgano competente acreditativa de la fecha de incorporación, únicamente.
D .- Formalización de la toma de posesión en el puesto de trabajo, según modelo F.2R únicamente.
RESPUESTA CORRECTA RESPUESTA INCORRECTA

( 3 )* Se le consulta a Carlos, por parte de un compañero del Cuerpo Especial, de 57 años, y Jefe de servicios, qué retribuciones le corresponderían si, previa petición, se le asignase un nuevo puesto de trabajo por razón de su edad. ¿Qué respuesta le debe dar?:
A .- Que percibirá las retribuciones correspondientes al puesto de trabajo que se le asigne y tendrá derecho a percibir en el puesto asignado y hasta que cumpla los sesenta y cinco años de edad, un complemento personal por el importe necesario para garantizar la percepción de unas retribuciones totales equivalentes, incluido el complemento de productividad, a las correspondientes al puesto de Jefe de servicios en el momento de cese en el mismo.
B .- Que percibirá las retribuciones correspondientes al puesto de trabajo que se le asigne y tendrá derecho a percibir en el puesto asignado, y hasta que cumpla los sesenta años de edad, un complemento personal por el importe necesario para garantizar la percepción de unas retribuciones totales equivalentes, excluido el complemento de productividad a las correspondientes al puesto de Jefe de servicios en el momento de cese en el mismo
C .- Que percibirá las retribuciones correspondientes al puesto de trabajo que se le asigne y tendrá derecho a percibir en el puesto asignado y hasta que cumpla los sesenta y cinco años de edad, un complemento personal por el importe necesario para garantizar la percepción de unas retribuciones totales equivalentes, excluido el complemento de productividad a las correspondientes a un puesto Genérico de servicio interior-1
D .- Que percibirá las retribuciones correspondientes al puesto de trabajo que se le asigne y tendrá derecho a percibir en el puesto asignado, y hasta que cumpla los sesenta y cinco años de edad, un complemento personal por el importe necesario para garantizar la percepción de unas retribuciones totales equivalentes, excluido el complemento de productividad a las correspondientes al puesto de Jefe de servicios en el momento de cese en el mismo.
RESPUESTA CORRECTA RESPUESTA INCORRECTA

( 4 )* María se ha incorporado recientemente al centro penitenciario como Trabajadora social, con un contrato laboral de interinidad por vacante. Le pregunta a Carlos qué modalidad de complemento singular de puesto le corresponde: ¿Qué debe contestarle?:
A .- Que le corresponde el D5.
B .- Que le corresponde el D7.
C .- Que no le corresponde complemento singular de puesto porque no tiene la condición de personal laboral fijo.
D .- Que le corresponde el D6.
RESPUESTA CORRECTA RESPUESTA INCORRECTA

( 5 )* En el mes de agosto, Juan, Funcionario del Cuerpo Superior de Técnicos ha faltado tres días al servicio por una gastroenteritis; ha justificado la ausencia con un informe médico, sin presentar parte de baja. En el mes de mayo faltó también al trabajo tres días por una lumbalgia, justificándolo con un informe del servicio de urgencias del Hospital Provincial, sin parte de baja y, antes, en el mes de febrero, tampoco se presentó al servicio un día por una bronquitis, justificándolo de la misma forma, sin parte de baja. Dejando también ahora al margen posibles retribuciones no fijas o variables, ¿se le debe practicar a Juan alguna deducción de retribuciones por la ausencia al servicio en esos tres días?:
A .- No, no se le debe practicar ninguna porque es una ausencia de menos de cuatro días y, además, no ha presentado parte de baja.
B .- Sí, se le debe practicar una deducción del setenta y cinco por ciento
C .- No, salvo en el caso de que durante el mes de agosto faltase algún día más.
D .- Sí, se le debe practicar una deducción del cincuenta por ciento.
RESPUESTA CORRECTA RESPUESTA INCORRECTA