EL DERECHO PENITENCIARIO
14 JULIO 2021

Instituciones Penitenciarias ha convocado 52 plazas por el turno libre para el Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias, según recoge el BOE del 14 de julio. Las plazas corresponden a la Oferta de Empleo Público del año 2020, de las cuales 22 serán destinadas a la especialidad de juristas y 30 a la especialidad de psicólogos.

Prisiones tiene actualmente 359 juristas, que serán reforzados con estas nuevas 22 plazas. En el caso de los psicólogos, la cifra es superior con 422 profesionales, a los que habrá que sumar esta nueva promoción de 30 funcionarios. A estas cifras hay que añadir 29 psicólogos interinos que forman parte también de la plantilla.

Las solicitudes, añade la convocatoria, se presentarán por vía electrónica.

La presentación de la solicitud por vía electrónica se realizará haciendo uso del servicio Inscripción en Procesos Pruebas Selectivas del punto de acceso general (http:// administracion.gob.es/PAG/ips), siguiendo las instrucciones que se indiquen, siendo necesario identificarse mediante la plataforma de identificación y firma electrónica cl@ve, en cualquiera de sus modalidades.

Descargar en PDF Convocatoria 52 plazas Juristas y Psicólogos

Primer ejercicio: Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de 120 preguntas del programa con cuatro respuestas múltiples siendo una sola correcta, teniendo todas ellas el mismo valor.

Las contestaciones erróneas se penalizarán con un tercio del valor de una contestación y las contestaciones en blanco no penalizan. Se incluyen tres preguntas de reserva que, por su orden, podrán sustituir a aquellas preguntas que el Tribunal pudiera decidir anular.

El 40 % de preguntas versará sobre el apartado A) de la parte común.

El 20 % de preguntas sobre el apartado B) de la parte común.

El 20 % de preguntas sobre la Especialidad, apartado A).

El 20 % de preguntas sobre la Especialidad, apartado B).

La duración máxima de este ejercicio será de una hora y cuarenta y cinco minutos.

Este ejercicio se calificará con una puntuación máxima de 20 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de 10 puntos para acceder al ejercicio siguiente.

Con el fin de respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y seguridad jurídica que deben regir el acceso al empleo público, el órgano de selección deberá publicar, con anterioridad a la realización del ejercicio, los criterios de corrección, valoración y superación del mismo, que no estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria.

En este ejercicio de la fase de oposición, la calificación de los aspirantes resultará de las puntuaciones transformadas que se deriven de los criterios adoptados por el órgano de selección en relación con la presente convocatoria.

La celebración de este primer ejercicio se realizará dentro de un plazo máximo de cuatro meses contados a partir de la publicación de la presente convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», sin perjuicio de que pueda acordarse la ampliación de los mismos conforme a lo previsto en el artículo 3.3 del Real Decreto 936/2020, de 27 de octubre, por el que se aprueba la oferta pública de empleo para el año 2020.

De conformidad con lo previsto en el artículo 3.11 del Real Decreto 936/2020, de 27 de octubre, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2020, el Tribunal hará pública la plantilla correctora correspondiente a este primer ejercicio en el plazo máximo de tres días a contar desde su finalización.